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峨嵋半導(dǎo)體材料廠、所

單位地址：四川峨嵋山市符北路88號

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招聘崗位信息應(yīng)聘資格條件薪酬等優(yōu)惠條件

崗位專業(yè)擬任職務(wù)人數(shù)引進方式學(xué)位要求職稱要求工作經(jīng)歷及其他條件

科研開發(fā)半導(dǎo)體材料及相關(guān)研發(fā)工程師2聘用或調(diào)入博士工程師有多晶硅、半導(dǎo)體材料或光伏太陽能電池片研發(fā)經(jīng)驗，帶項目者優(yōu)先，45歲以下年薪面議，提供標(biāo)準(zhǔn)住房；五險一金，購買人身意外險；盡最大可能滿足生活需要

四川大渡河電力股份有限公司海外人才招聘

單位地址：四川峨邊彝族自治縣沙坪鎮(zhèn)平安路21號

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招聘崗位信息應(yīng)聘資格條件薪酬等優(yōu)惠條件

崗位專業(yè)擬任職務(wù)人數(shù)引進方式學(xué)位要求職稱要求工作經(jīng)歷及其他條件

管理、技術(shù)電冶副總經(jīng)理1聘用碩士以上高級工程師電冶結(jié)合項目開發(fā)工作經(jīng)歷，引進人才帶項目技術(shù)、資金，50歲以下月薪5萬，在公司期間免費提供食宿和工作用車

宜賓絲麗雅集團有限公司海外人才招聘

單位地址：四川宜賓市南岸航天路中段

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招聘崗位信息應(yīng)聘資格條件薪酬等優(yōu)惠條件

崗位專業(yè)擬任職務(wù)人數(shù)引進方式學(xué)位要求職稱要求工作經(jīng)歷及其他條件

形狀記憶纖維及紡織品開發(fā)項目紡織工程、紡織材料副主任2兼職博士教授具有多紡織學(xué)科研究與開發(fā)經(jīng)驗，特別是對形狀記憶纖維的研發(fā)與應(yīng)用處于國際領(lǐng)先水平，熟悉國內(nèi)外紡織市場需求根據(jù)項目效益按一定比例提成，提供食宿和交通用車以及醫(yī)療保險

成都光明光電股份有限公司海外人才招聘

單位地址：四川省成都市建設(shè)南支路6號

聯(lián)系電話：028-8431***

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招聘崗位信息應(yīng)聘資格條件薪酬等優(yōu)惠條件

崗位專業(yè)擬任職務(wù)人數(shù)引進方式學(xué)位要求職稱要求工作經(jīng)歷及其他條件

摻釹磷酸鹽激光玻璃技術(shù)總監(jiān)無機非金屬及相關(guān)專業(yè)技術(shù)總監(jiān)1面議學(xué)士以上具有光學(xué)玻璃行業(yè)技術(shù)總監(jiān)或相關(guān)職務(wù)工作經(jīng)歷，能帶領(lǐng)團隊將摻釹磷酸鹽激光玻璃研究和生產(chǎn)試制成功;精通摻釹磷酸鹽激光玻璃的出水工藝\除鉑工藝\精密退火技術(shù)工藝\釹玻璃包邊工藝\熒光壽命的檢測技術(shù)\玻璃中雜質(zhì)鉑含量的檢測技術(shù)的某一方面活全部者,擁有相關(guān)專利者優(yōu)先年薪120萬元;摻釹磷酸鹽激光玻璃凈利潤的3%;可用技術(shù)入股方式成為股東;可根據(jù)引進人才的意愿和個性化需求,提供相應(yīng)的福利

零膨脹微晶玻璃技術(shù)總監(jiān)無機非金屬及相關(guān)專業(yè)技術(shù)總監(jiān)1面議學(xué)士以上具有光學(xué)玻璃行業(yè)技術(shù)總監(jiān)或相關(guān)職務(wù)工作經(jīng)歷，能帶領(lǐng)團隊將零膨脹微晶玻璃研究和生產(chǎn)試制成功;精通高品質(zhì)零膨脹微晶玻璃的產(chǎn)品配方\熔煉與成型工藝\緊密退火工藝\窖爐材料的選擇及爐體結(jié)構(gòu)的設(shè)計的某一方面活全部者,擁有相關(guān)專利者優(yōu)先年薪120萬元;高品質(zhì)零膨脹微晶玻璃凈利潤的3%;可用技術(shù)入股方式成為股東;可根據(jù)引進人才的意愿和個性化需求,提供相應(yīng)的福利

川北醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院海外人才招聘

單位地址：四川省南充市文化路63號

聯(lián)系電話：0817-226***

電子郵箱：zhanglimrt[ta]**o.com.cn

招聘崗位信息應(yīng)聘資格條件薪酬等優(yōu)惠條件

崗位專業(yè)擬任職務(wù)人數(shù)引進方式學(xué)位要求職稱要求工作經(jīng)歷及其他條件

醫(yī)師腎病學(xué)主治醫(yī)師以上調(diào)入、聘用兼職均可博士"1、醫(yī)院有關(guān)部門要積極為引進人才來院工作提供必要的工作條件（包括落實生活、工作用房、配備梯隊人員等），原則上按不同人才層次根據(jù)實際需要配置。

2、啟動資金：

（1）院士：500萬元

（2）長江學(xué)者：300萬元

（3）“國家杰出青年人才基金”獲得者：150萬元

（4）省學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人：50萬元

（5）較高水平的省學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人后備人才：20萬元

（6）取得博士學(xué)位的具有較高科研成果的留學(xué)歸國人員：10--30萬元

（7）三十五歲以下具有一定科研成果的博士：1--10萬元3、專項資助：

3、專項資助：對到院前已主持國家科技部“973”一級分題或主持“863”項目、“十五”攻關(guān)項目、自然科學(xué)基金重點項目的引進人才，醫(yī)院一次性給予30萬元科研配套經(jīng)費；對到院前至少已發(fā)表3篇影響因子在2.0以上論文（其中至少1篇影響因子在5.0以上），或2篇影響因子在5.0以上論文，或1篇影響因子在10.0以上論文的引進人才，醫(yī)院給予30萬元科研配套經(jīng)費，上崗2年內(nèi)獲得國家級課題，醫(yī)院將再追加30萬科研經(jīng)費。

4、待遇：院士：提供150平方米以上住房一套，一次性住房補貼30萬元；長江學(xué)者：提供150平方米以上住房一套，一次性住房補貼15萬元；國家杰出青年人才基金獲得者、省學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人：提供150平方米以上住房一套，一次性住房補貼10萬元；學(xué)科帶頭人、留學(xué)歸國人員：提供120平方米以上住房一套；三十五歲以下具有一定科研成果的博士：提供120平方米住房一套；博士：8萬元安家費，配備工作筆記本電腦（配置標(biāo)準(zhǔn)1萬～1.2萬）一臺；碩士：1萬元安家費。其他待遇與醫(yī)院同職務(wù)職工一致。

5、客座人才：符合條件的引進人才，原則上每年累計必須在醫(yī)院工作2個月以上，每次工作時間不少于2周，經(jīng)醫(yī)院聘用后簽定協(xié)議書，在工作期間提供相應(yīng)規(guī)格的住房，未帶家屬的提供家政服務(wù)，提供來往交通費用，待遇醫(yī)院根據(jù)具體情況由醫(yī)院、用人科室、客座人才協(xié)商約定，費用由用人科室與醫(yī)院共同承擔(dān)。

6、職稱：根據(jù)引進人才學(xué)術(shù)水平及業(yè)務(wù)成果等情況，按照規(guī)定的程序推薦評聘副高或正高職務(wù),也可低職高聘。

7、對引進人才在科研課題及有關(guān)基金的申請等方面給予支持和幫助。"

醫(yī)師內(nèi)分泌學(xué)主治醫(yī)師以上調(diào)入、聘用兼職均可博士

醫(yī)師消化內(nèi)科學(xué)主治醫(yī)師以上調(diào)入、聘用兼職均可博士

醫(yī)師神經(jīng)外科學(xué)主治醫(yī)師以上調(diào)入、聘用兼職均可博士

醫(yī)師口腔醫(yī)學(xué)主治醫(yī)師以上調(diào)入、聘用兼職均可博士

醫(yī)師腫瘤專業(yè)主治醫(yī)師以上調(diào)入、聘用兼職均可博士

達州市中心醫(yī)院海外人才招聘

單位地址：達州市通川區(qū)南岳廟街56號

聯(lián)系電話：0818-238***

電子郵箱：dzszyy[ta]**h.com

招聘崗位信息應(yīng)聘資格條件薪酬等優(yōu)惠條件

崗位專業(yè)擬任職務(wù)人數(shù)引進方式學(xué)位要求職稱要求工作經(jīng)歷及其他條件

管理醫(yī)療或管理科室主任/副高以上調(diào)入或聘用博士副高以上0年以上相關(guān)工作經(jīng)歷按達州市政府柔性引才和醫(yī)院引進高學(xué)歷人才待遇規(guī)定執(zhí)行；提供住房、醫(yī)保等

管理胸心外科科室主任/副高以上調(diào)入或聘用博士副主任醫(yī)師以上0年以上相關(guān)工作經(jīng)歷按達州市政府柔性引才和醫(yī)院引進高學(xué)歷人才待遇規(guī)定執(zhí)行；提供住房、醫(yī)保等

四川省腫瘤醫(yī)院海外人才招聘

單位地址：四川省成都市人民南路四段55號

聯(lián)系電話：028-8542***

電子郵箱：Yuxi988[ta]**o.com.cn

招聘崗位信息應(yīng)聘資格條件薪酬等優(yōu)惠條件

崗位專業(yè)擬任職務(wù)人數(shù)引進方式學(xué)位要求職稱要求工作經(jīng)歷及其他條件

醫(yī)師腫瘤臨床相關(guān)專業(yè)副高/學(xué)科帶頭人2-3調(diào)入、聘用博士副主任醫(yī)師符合國人部發(fā)[2005]25號文件人才基本工資加績效工資，可解決住房一套（租住）

醫(yī)師腫瘤臨床相關(guān)專業(yè)副高/學(xué)科帶頭人1調(diào)入、聘用博士副主任醫(yī)師符合國人部發(fā)[2005]25號文件人才工資加獎金加其他

資陽市人民醫(yī)院海外人才招聘

單位地址：資陽市燕江區(qū)健康路14號

聯(lián)系電話：0832-622***

電子郵箱：xinxk431[ta]**com

招聘崗位信息應(yīng)聘資格條件薪酬等優(yōu)惠條件

崗位專業(yè)擬任職務(wù)人數(shù)引進方式學(xué)位要求職稱要求工作經(jīng)歷及其他條件

醫(yī)師心血管外科、腫瘤外科、胸外、腦外、心血管內(nèi)科、血液、核醫(yī)學(xué)、婦科、放射治療副主任醫(yī)師及以上9調(diào)入、聘用、兼職博士副主任醫(yī)師及以上從事本專業(yè)5年以上;引進人才應(yīng)帶有項目、技術(shù)、資金等與本院同類人員同崗?fù)��?/SPAN>;調(diào)入者可配備價值十萬元左右汽車一輛

簡陽市人民醫(yī)院海外人才招聘

單位地址：簡陽市醫(yī)院路108號

聯(lián)系電話：0832-722***

招聘崗位信息應(yīng)聘資格條件薪酬等優(yōu)惠條件

崗位專業(yè)擬任職務(wù)人數(shù)引進方式學(xué)位要求職稱要求工作經(jīng)歷及其他條件

醫(yī)師、建設(shè)管理臨床醫(yī)療醫(yī)技各專業(yè)、健康咨詢、建筑工程、電氣工程中級以上/學(xué)科帶頭人8調(diào)入、兼職博士研究生優(yōu)先主任醫(yī)（護、技）師等正規(guī)醫(yī)療機構(gòu)工作學(xué)科帶頭人或骨干薪酬；調(diào)入者，視具體情況給予不同的住房補助、動遷補貼；協(xié)助辦理家屬工作安排及子女就學(xué)問題

南充市中心醫(yī)院海外人才招聘

單位地址：四川省南充市順慶區(qū)人民南路97號

聯(lián)系電話：0817－222***

電子郵箱：Liujun776999[ta]**o.com.cn

招聘崗位信息應(yīng)聘資格條件薪酬等優(yōu)惠條件

崗位專業(yè)擬任職務(wù)人數(shù)引進方式學(xué)位要求職稱要求工作經(jīng)歷及其他條件

醫(yī)師心胸外科、風(fēng)濕免疫或呼吸科副高以上/學(xué)科帶頭人3調(diào)入或聘用博士副主任醫(yī)師以上心胸外（男）其余專業(yè)不限;最好有在三甲醫(yī)院工作經(jīng)歷;心胸外科專業(yè)醫(yī)生能獨立完成并能指導(dǎo)我院開展復(fù)雜心臟病手術(shù)、冠脈搭橋手術(shù)年薪10－20萬元人民幣;解決配偶工作，除醫(yī)院給予薪酬外，南充市政府尚有優(yōu)厚待遇

四川大學(xué)華西醫(yī)院海外人才招聘

單位地址：成都市一環(huán)路路南一段24號

聯(lián)系電話：028-8540***

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招聘崗位信息應(yīng)聘資格條件薪酬等優(yōu)惠條件

崗位專業(yè)擬任職務(wù)人數(shù)引進方式學(xué)位要求職稱要求工作經(jīng)歷及其他條件

臨床、教學(xué)臨床醫(yī)學(xué)各專業(yè)；中西醫(yī)結(jié)合教授、副教授10調(diào)入或聘用，在院工作不少于6個月一般應(yīng)在海外取得博士學(xué)位教授、特別優(yōu)秀的副教授曾在國（境）外著名高等學(xué)校、科研院所長期工作作為特聘專家，享受相應(yīng)特殊工作、生活待遇

四川大學(xué)華西第二醫(yī)院海外人才招聘

單位地址：成都市一環(huán)路路南一段24號

聯(lián)系電話：028-8540***

電子郵箱：Szjzj2006[ta]**com

招聘崗位信息應(yīng)聘資格條件薪酬等優(yōu)惠條件

崗位專業(yè)擬任職務(wù)人數(shù)引進方式學(xué)位要求職稱要求工作經(jīng)歷及其他條件

科研神經(jīng)腫瘤學(xué)與神經(jīng)生物學(xué)；細(xì)胞生物學(xué)與生理學(xué)研究員2調(diào)入或兼職博士在國外大學(xué)或科研單位獲得副高以上職稱在國外大學(xué)或科研單位從事過相關(guān)工作30-50萬RMB/年；提供住房補貼；解決子女讀書問題；享受同其他醫(yī)院職工相同的社保、醫(yī)療等待遇；按照學(xué)校相關(guān)政策為引進人才提供住房及工作、生活條件

攀枝花市中心醫(yī)院海外人才招聘

單位地址：攀枝花市大河北路三村60號

聯(lián)系電話：0812-222***

招聘崗位信息應(yīng)聘資格條件薪酬等優(yōu)惠條件

崗位專業(yè)擬任職務(wù)人數(shù)引進方式學(xué)位要求職稱要求工作經(jīng)歷及其他條件

臨床、管理臨床醫(yī)療、管理科級以上/副高以上5聘用、兼職碩士及以上高級在相應(yīng)專業(yè)工作5年以上面談

攀枝花學(xué)院附屬醫(yī)院海外人才招聘

單位地址：攀枝花市炳草崗桃園街7號

聯(lián)系電話：0812-334***

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招聘崗位信息應(yīng)聘資格條件薪酬等優(yōu)惠條件

崗位專業(yè)擬任職務(wù)人數(shù)引進方式學(xué)位要求職稱要求工作經(jīng)歷及其他條件

臨床兼科研眼科、骨科、神經(jīng)科副主任醫(yī)師以上3調(diào)入或聘用博士（后）副主任醫(yī)師或主任醫(yī)師在國外著名高校取得博士學(xué)位或有三年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。學(xué)術(shù)科研業(yè)績顯著，或自帶研究項目；在眼科、骨科、神經(jīng)科專業(yè)研究方向從事前沿研究，學(xué)術(shù)水平較高，取得國際先進水平研究成果1、實行人事代理和聘用制，在醫(yī)院聘用一年后根據(jù)個人意愿和國家現(xiàn)行人事規(guī)定，其人事關(guān)系可轉(zhuǎn)入醫(yī)院；進院后，可根據(jù)國家政策認(rèn)定專業(yè)技術(shù)職務(wù)，聘為認(rèn)定后的專業(yè)技術(shù)職務(wù)。2、實行年薪制，為引進人員提供年薪20～30萬人民幣（含稅收入，含獎金和國家及各級政府給予的各種津貼）。3、提供每人100萬元科研啟動經(jīng)費，并保證其科研啟動經(jīng)費到位，配備辦公室、實驗室；視需要可為其專門建立研究機構(gòu)，積極協(xié)助其組建工作團隊。4、享受相關(guān)社會保險，在聘任期內(nèi)，為其提供180平米左右房一套（租住），20年后有產(chǎn)權(quán)；解決配偶工作；在聘任期內(nèi)，若配偶在國外居住，學(xué)校為其提供探親往返國際旅費（每年一次）；積極協(xié)助解決子女在本市入學(xué)、入托。5、對于外籍人員，醫(yī)院負(fù)責(zé)為其辦理在華長期工作和居留手續(xù)；參照本院職工保險水平，為其購買商業(yè)保